“我都想结婚了，不知道只给男的还是女的也给。”
“应该一视同仁吧！在我们公司找个对象结婚不知道是不是给双倍份子。”
“给一份就足够好了，结婚一次公司给一万块钱，多结婚几次.”
“你想的真美，只有一次机会，顾副总说只给一婚，之前离婚的再结婚也不给。”
“我结婚早了，结婚时候前公司一分钱不给还扣工资。”
财务、人力资源和公共管理办公室得知公司给结婚的人一万块钱议论纷纷，公司真是太人性化了。
【告诉金哥个好消息】
会计把顾副总的消息截图发给五一结婚的程序员金玉涛。
【真的吗，今天可不是愚人节】
金玉涛看着消息有些激动，结婚公司竟然给一万份子钱，要是真的那老板万岁。
会计：【当然真的，顾副总的消息还能有假】
金玉涛：【那我去给老板老板娘谢恩了】
会计：【哈哈，提前祝金哥新婚快乐，记得给我们带喜糖】
确认不是会计搞鬼，金玉涛分别给周靖和顾葭发了条感谢的消息。
周靖和顾葭回复提前住员工新婚快乐，作为老板，公司效益好，看着员工有工作热情是件值得自豪的事，公司可以挣钱、员工高兴对双方都好。
“其实员工的幸福很简单，结婚公司能给一千块钱他们就能乐开花。”
顾葭处理完工作，站周靖身后给周靖揉肩膀和脖子。
“幸福是对比出来的，我还没有看过工资卡，我工资卡有多少钱？”
周靖端起水杯喝了口抬头看着顾葭道。
“不知道，我连自己工资卡有多少钱都不知道。”
顾葭没有掌管周靖银行卡的习惯，卡在周靖的钱包里，顾葭没动过，顾葭连自己的银行卡也没查过，根据月薪，顾葭的银行卡应该有八百万了。
“天生我材必有用。”
周靖勾着顾葭的腰微笑道，王首富有句话周靖很赞同，与其搞虚头八脑的捐款什么的，还不如提升本公司员工福利，捐出去的款鬼知道会流到哪里，改善本公司员工福利是实打实的为社会做贡献，同时可以激发员工的工作积极性，这样一举两得比沽名钓誉的面子工程强多了。
“我给你算算。”
顾葭从档案柜找出去年到今年的工资表，计算周靖的工资，周靖的月薪底薪五十万，创智科技有限公司去年三月份成立的，到今年四月刚好一年，工资加上绩效、奖金等等，周靖工资卡总共打入一千二百多万。
顾葭把算好的数据放到周靖面前道：“这么多，博伟网络工资卡大概有多少？”
“不知道。”
博伟网络技术有限公司成立快两年了周靖没查过工资卡。
“我全转到我卡上。”
顾葭拿着周靖的工资卡笑吟吟的道。
安排好手头的工作，第二天周靖回唐都，理想手机一上市就小有成就，得到了省里的重点关注，省里有个科技论坛大会邀请了周靖，周靖准备趁这个机会为理想科技有限公司争取一些政策支持，比如税率优惠、帮理想科技全省推广，周靖的要求并不算高，对省里来说两句话的事，但对理想科技有限公司意义重大。
早上顾葭送周靖到机场，周靖搂着顾葭的小蛮腰说道：“走了。”
“一路顺丰，回来时候带着我妈。”
顾葭面带笑容轻声叹气道。
顾母这段时间想孩子想的要紧，想趁手脚还健朗多哄哄孩子。
“公司暂时没什么着急的事，你不用一直守在公司。”
周靖捏了捏顾葭的脸颊，推着行李箱朝机场走去。
目送周靖走进机场大厅，顾葭朝回头的周靖摆了摆手，上车调头去公司。
航班准时起飞，中午到目的地，白熙瑶在公司走不开，让堂弟白东东到机场接周靖，白东东开着自己的新车。
“周哥。”
白东东帮周靖拿过行李箱放车上。
“麻烦你了，吃饭了吗？”
周靖打量了两眼白东东的新车笑着说道。
“没，先去吃饭吧！”
白东东略显腼腆的说道。
上车找了一家小饭馆填饱肚子再次出发，白东东送周靖去理想科技有限公司，白熙瑶在产品部跟其他电子厂谈代工手机的事，周靖把皮箱放自己在理想客机有限公司的霸道上，带着需要的资料去产品部找白熙瑶。
“这位就是我们周董事长，腾跃科技的吴经理。”
白熙瑶起身介绍道。
“周总年轻有为啊，真没想到周总竟然这么年轻。”
吴经理主动朝周靖伸出手，眼前的年轻人虽然只有二十四五岁，但是理想科技有限公司如今在唐都是炙手可热的科技公司，唐都其他电子厂大多是靠代工生存，理想科技有限公司则有自己的产品，前段时间腾跃科技还嫉妒理想科技把几十万台蓝牙音箱的大单给别的公司。
“吴经理过奖了，请坐。”周靖握了握对方的手微微一笑，之后看向白熙瑶道：“你们谈到哪一步了？”
“昨天评测完产品，正在和吴经理谈生产效率。”
白熙瑶给周靖拿了瓶水说道。
“理想手机虽然是一个新品牌，但是跟现在只有我们公司掌握关键技术的蓝牙音箱匹配已经展露出强劲的市场潜力，如果我们可以顺利合作，我们公司会一次性签一百万台手机的单子，我们公司下半年会发布正在研发的智能手机，合作的机会很多。”
周靖开门见山，先给对方一个无法拒绝的诱惑，假如成功签下一百万台的单子，腾跃代工一部手机可以得到八块多的利润，一百万台不信他不心动。
“我们非常渴望跟理想科技合作，我们公司完全可以按理想科技的标准生产高质量的产品.周总可以先透露一下理想科技生产一部手机的成本吗？”
听了周靖的话，吴经理心头一动，也是立即表达出十足的诚意，他担心自己估算的生产成本跟理想科技有限公司的生产成本出入太大，所以不敢先亮明，而是先看理想科技的生产成本，。
“当然可以。”
白熙瑶也不卖关子，她心里有谱，理想科技有限公司的生产成本肯定会比本地其他电子厂的成本高，因为第一理想科技有限公司升级生产线的投入很大，第二点理想科技有限公司给养着研发部需要不少成本，第三点理想科技有限公司给员工的薪资福利好，生产一件产品的综合成本会比唐都其他电子厂高十块左右。
所以白熙瑶给腾跃科技的成本数据在实际数据的基础上减了十块，从而给理想科技有限公司创造更大的利润空间。
腾跃科技的吴经理看了白熙瑶给的成本资料心里松了口气，白熙瑶给的成本数据和腾跃科技代工的成本预算基本一致，那后面就好谈了。
“这是我们公司生产的成本预算。”
吴经理仿佛吃下一颗定心丸，将自己的成本预算递给周靖。
“这个你熟悉。”
周靖接过腾跃科技的成本预算表转手给白熙瑶。
白熙瑶接过做出认真观看的样子点头说道：“看来我们有很好的合作空间，那我就开门见山了，按你们给其他品牌代工的利润来算。”
“在你们公司成本预算的基础上加这个数，如果可以，先签一百万台手机，今年全部出货。”
白熙瑶右手比出八的手势继续说道。
“好，那合作愉快。”
腾跃科技的吴经理也没有再拉扯，先爽快的达成口头协议，他的心里难掩的激动，这个单子成功签下的话，将给公司带来超过八百万的利润，腾跃科技快三年没有接到这么大的单子了。
价格谈好，其他问题都不是事，为了保证品质，白熙瑶提出到时候将会派一个技术小组入驻腾跃科技，对方同意，接下来就是签正式合同了，腾跃科技吴经理希望尽快把合同搞定，提出晚上请周靖和白熙瑶吃饭。
饭局免不了被敬酒，周靖和白熙瑶不喜欢职场的酒局婉拒了，让对方准备好资料之后就可以签合同。
腾跃科技的经理离开，白熙瑶笑着道：“让人代工比我们自己生产更划算。”
“公司腾出产能做一批高端蓝牙音箱。”
第502章 新的开始
“资金流水怎么样？”
来到电子厂生产车间，周靖看向白熙瑶道。
要签一百万部手机的单子，成本超过两亿七千万，是一笔不小的费用，手机一边生产一边销售也需要准备几千万的资金保证流水。
“暂时没问题，博伟收回来几千万可以顶上。”
白熙瑶边说边看生产线上员工组装手机。
白熙瑶看向周靖继续道：“知道锤子科技吗，前不久宣布做手机的一家新公司，明年发布第一款手机，直接进军智能手机。”
“不知道，意思国内又多了一个竞争对手？”
锤子手机周靖当然知道，不过前世没用过不太了解，只知道老板破产欠了六个小目标。
“如果真做的话肯定是个竞争对手，现在我们最大的竞争对手是X米，X米也是做性价比的，我们发布智能手机的时间可能会跟X米发布会撞上。”
虽然现在理想传统手机市场反应不错，但是对智能手机的未来白熙瑶并没有十足把握，对手太多了，中兴，果子，华W，三星，opp，VIVO，X米等，在国内拥有稳定市场的不下十家，又出来个锤子，可能还会有其他对手杀入。
“人生看淡，干就完事了。”
周靖一点不担心，理想手机入局迟，但是创智科技有限公司去年就开启智能手机研发项目了，以创智科技有限公司的软件开发能力，理想手机在智能手机软件系统上绝不比国内其他品牌差。
至于硬件基本都是买办，哪个都不比哪个强多少。
理想智能手机上市最大的竞争对手X米，X米性价比高但发热很严重，周靖前世用第一款智能机就是X米，冬天还好，握着就当暖手宝，夏天很遭罪，也是不得不佩服雷神，用一句【为发热而.】巧妙化解了手机发热的尴尬。
“研发组拆解了其他品牌每一款手机，利润真大。”
白熙瑶笑着说道。
“现在智能机乱七八糟，未来能在竞争中稳定占据市场的顶多五六家。”
周靖一脸从容的道。
“意思国内品牌超过一半会被淘汰？”
白熙瑶难以想象那样的竞争。
“差不多，电子产品火的快但缺乏创新凉的也快，诺基亚握着一手好牌却死守着传统手机，估计被淘汰也就这两年的事。”
“那你预计未来能生存下来的手机有哪些？”
出了车间，白熙瑶站在门前说道。
“我们的肯定可以，另外爱疯，三星，华W，X米.”
“你真自信，手机软件做的怎么样了？”
白熙瑶没有周靖那么自信，智能机预计九月上市，现在已经四月中旬，小半年的时间对公司来说转眼的功夫。
“差不多了，月底可以整机调试。”
周靖三家公司上上下下有一千四百多人，下个月准备生产一批智能手机给每人一部，让他们边使用边反馈问题，可以以最快的效率完成调试。
“国产品牌和三星爱疯最直观的差距就是系统流畅性，咱的能把这一点解决就足以在国内立足。”
白熙瑶体验了目前所有品牌所有款智能手机，对每一款的优缺点很清楚，国产品牌最大的优点就是价格便宜，国产机这种现象白熙瑶很不看好，都把心思用在价格战上，对提升品质和技术一点帮助都没有。
“我们的软件不会比国内其他品牌差，对了，你抽空注册个手机子品牌，主打低端机市场。”