被穷养的我被迫开始二周目 第101节

  苏澄惊讶:“你看出来了?”

  “嗯。”

  “什么事呀?”

  “没什么事情,就是有点累。”

  苏澄开心不起来。

  不是因为老爹把他的奖金给扣了,而是其他原因。

  他这次升职,可以视为一次老头子给他“完美解题”的奖励,即便没有奖金也很丰厚了。

  但苏澄不开心的点在于,这个升职奖励是拿伤害陈素娜换的。

  所以当然开心不起来了。

  叶黎看苏澄情绪有点低落,也就不再乱搭话:“好吧。”

  她了解苏澄,这个时候无需太多的安慰话语,只需保持沉默就好。

  车子开到小区门口,叶黎主动给车子解锁:“回去早点休息,别瞎想了。”

  “好,晚上开车小心点。”

  “嗯嗯。”

  苏澄回到住处简单洗漱了一下,然后便躺在了床上。

  他翻出对话列表,找到了陈素娜的聊天框。

  苏澄:[睡了吗?]

  聊天框上从备注名转换为[对方正在输入]。

  陈素娜:[还没有捏]

  陈素娜:[刚洗漱完躺下]

  陈素娜:[(猫猫头表情)]

  苏澄:[新公司怎么样呀?]

  陈素娜:[挺好的呀嘿嘿,王总对我很好,而且给我开的薪资也很高!]

  苏澄:[呕吼?给你开了多少钱嘛?]

  陈素娜:[签了保密协议,不可以讲诶?]

  陈素娜:[不过我还是偷偷告诉你吧,一万六,还有年终奖金]

  陈素娜:[(小猫吐舌表情)]

  苏澄:[诶?这么高吗?可以跟晟跃比了]

  陈素娜:[对呀!]

  苏澄:[好好干]

  陈素娜:[嗯嗯,我会哒!]

  苏澄:[我跟你说个事儿]

  陈素娜:[怎么啦?]

  苏澄:[我升职了,副组长,你师傅也升了,现在是咱们组的组长]

  陈素娜:[真的嘛?太好了!]

  陈素娜:[笑死,怎么我刚调走你们就升职了]

  陈素娜:[那你现在是K7吗?]

  苏澄:[对,K7,你师傅是K8了]

  陈素娜:[恭喜恭喜!]

  苏澄:[最近比较忙,改天请你吃饭]

  陈素娜:[好呀好呀!]

  苏澄又跟陈素娜聊了几句别的,然后便结束了对话,匆匆入睡。

  当天晚上他做了个梦。

  梦见自己成功继承了帝豪集团,并且第一时间对所有为老爹出谋划策过的所谓“专家团队”进行了大清算。

第108章 权威

  接下来的两天没有什么风吹草动。

  但苏澄心里隐隐感觉有些不安,因为这不像是老爹的作风。

  他总感觉这次升职没有那么简单。

  半上午。

  叶黎突然找到苏澄:“苏组长,秦奋,你们两个跟我出来一下。”

  苏澄和秦奋带着疑惑跟着叶黎来到熟悉的消防通道。

  三人一旦到了消防通道,那就是要说一些私密的话了。

  叶黎秀眉微蹙询问苏澄:“康晓晓和穆雪萍他们找过你吗?”

  “没有啊,怎么了?”

  “倒也没怎么,就是感觉不是很听我的指挥。”

  “我今天下午给他们安排任务,他们还要先去问问邓强的意见。”

  啊?

  还有这种事?

  苏澄不禁诧异。

  邓强曾经是他们的直属领导,但这次职务调整以后,叶黎和苏澄才是康晓晓他们的直系领导。

  这不是典型的越级汇报,而是挑战新领导的权威。

  “谁啊?康晓晓?”

  “不是他。”叶黎否定,但也没讲具体的名字。

  苏澄也觉得不应该是康晓晓,康晓晓这种人才是老爹口中软弱的Goat,肯定不敢这么干。

  叶黎不需要说的太明白。

  组里一共就那么几个人,除了苏澄、秦奋、康晓晓,就剩下两个了。

  不是穆雪萍就是李善英。

  但他俩是一回事儿。

  谁都知道康晓晓、穆雪萍、李善英是一个类似于苏澄叶黎秦奋的三人小团体,三人能穿一条裤子的那种。

  叶黎详细向苏澄阐述了最近两天她发现的问题。

  越级汇报只是叶黎发现的其中一个现象。

  让叶黎忍不了的是穆雪萍他们的工作态度。

  他们总是选择性的执行自己布置下去的任务,只完成容易的部分,回避核心的工作。

  苏澄淡淡回了一句:“这都正常。”

  “啊?正常?”叶黎狐疑地看着苏澄。

  秦奋虽然不太懂,但就连他也感觉到不对劲:“澄哥,这好像不是很正常吧?”

  苏澄进行了解释。

  无论什么单位或者机构,几十人的大部门还是几个人的小组,在职务进行调整以后都会发生几天的……混乱期。

  苏澄在想用什么词来准确的形容,好像只有“混乱期”比较合适。

  在“混乱期”最容易出现的现象就是信息操控。

  这是个很严重的问题。

  他们作为工作在一线的咨询部门,对信息是极为依赖的。

  市场调研、实地考察走访、相关上下游产业链的信息收集都是非常重要的环节。

  这些人会选择性的进行信息过滤,只汇报负面消息,制造信息孤岛,阻碍决策。

  有可能错失一个关键性信息,就会影响到主案的误判,酿成失败案例。

  如果是一些小案子还可以,如果是中大型案件,那么他们三人肯定搞不了。

  所以上位者必须尽快解决这个问题。

  否则的话除了这些隐形对抗,还会私下里组建非正式的权力联盟,工作难以再推进,最后叶黎背黑锅。

  甚至进行情绪化污染。

  一开始叶黎还没意识到这个问题,她以为是穆雪萍他们真的不会,所以就自己帮着解决了一部分,这两天把她累的身心俱疲。

  但是听苏澄这么一说,似乎这是很典型的隐形对抗行为。

  秦奋突然想到什么:“那按照澄哥这么说,我好像也发现了个现象。”

  “什么?”

  “这两天开会的时候,穆雪萍总喜欢看时间看表。”秦奋解释,“明明刚开会没几分钟,她就开始看表,一场会议能看个七八次。”

  叶黎听了秦奋的话,开始回忆会议上的场景。

  “我不知道主持会议的黎姐什么感受,但我作为参会者还挺不舒服的,这是不是就是情绪污染?”

  苏澄肯定:“对!”

  叶黎也想起来了,穆雪萍确实频繁的抬腕看时间。

  “你比我适合当组长。”

  “哪儿呀,栗子姐你才是组长好伐?”

  “先别贫,我想知道他们是不是故意的。”

  “是故意的,但又不是故意的。”苏澄没敢给叶黎卖关子,“她自己可能都没意识到自己在情绪污染大家,看表这些小动作都是潜意识的行为。”

  “主观上不是故意的,客观上是故意的。”

  叶黎这两天工作实在够累的,完全不像人家邓强那个组长那么清闲。

  邓强当组长的时候,这些类似工作就应该是组员执行,但实际上是她这个副组长在做。

  现在她当了组长,结果还是她做?

  这肯定不对了啊!

首节 上一节 101/157下一节 尾节 目录