课程少，意味着时间多，就算请假也不会有太大影响。
讲完事情，老师宣布解散，他们可以回去了，而开学第一堂课是在下午。
几人刚回到宿舍，王安平接到电话，是黄新海打过来的。
“老弟，工厂名单我让人整理好了，你什么时候有时间，我让他送过来。”
“黄哥就现在吧，我正好没课。”
“行，那我去安排，名单拿到后你先看一看，有要了解的地方再打电话问我。”
“没问题。”
拿到名单，他得看看目前工厂剩余的员工情况。
再根据所有人的状况做下一步安排。
第12章 前期准备
拿到名单，上面一共有17个人。
是目前工厂仅剩下的员工。
有14人工资未结清，普遍在3000到5000之间，总计在6万左右。
其中生产部门剩余12人，财务部剩2人，另外3人来自不同部门。
王安平从里面还发现一个刚认识不久的熟人，是门卫大爷。
据了解，巅峰时期，工厂人数超过50人，如今剩下一半不到。
大部分离开的人是看工厂发不出工资，索性直接走了。
当时附近有其他招工的，纷纷选择跳槽。
面对离开，黄新海别无他法，自己发不出工资，总不能还强行把人留下。
简单看完，得到的名单没什么参考意义。
人太少了，根本支撑不住正常生产，决定等公司正式成立再说。
…………
黄新海办事速度比想象中还要快。
周四上午，接到电话说公司成立了，由于下午有课，两人约在学校附近见面。
“黄哥，速度还挺快，我以为要一周时间。”
“事情很急，我怕耽误进度，于是找到专业代办公司，三天时间搞定，要不是涉及到厂子，时间会更短，我先给你说一下情况。”
黄新海接着拿出一堆资料。
“目前新公司有两名股东，比例是按照我们之前商量好的分配，你占70%，我占30%，原新海饮料厂更名为冰点饮料厂，新公司拥有其100%份额，其余的资料上都有。”
王安平接过来仔细看了起来。
内容和他说的大差不差，最多是有一些细节上的区别，不过不是特别重要。
“好，都没问题。”
确定无误，黄新海询问：“既然公司已经成立，什么时候开始步入正轨。”
“正式开工前，有两件事要做，首先把剩余工资全部发放完毕，其次才是招人。”
“黄哥，我上次看过员工表，人数实在是太少，我对他们不是很熟悉，你觉得哪些人可以留下，哪些人没必要。”
上次听他说过，有不少工人偷奸耍滑，根本没有认真工作，肯定不能留。
原因王安平知道一些。
当初黄新海买下饮料厂时，接收了不少原来的员工。
一开始对这些人不了解，加上初期想办法扭转亏损，没来得及检查。
等到后来发现时晚了。
如今，工厂重新启航，总不能还留着人，正好一次性全部解决。
“补发工资是应该的，你不说我都会开口，至于17名员工中，有6个人必须开除，剩余11人除开曲杰外，剩余10人你看要不要见个面，聊一聊再做决定。”
王安平思索片刻点点头。
黄新海的判断应该没错，还是得见一面，才能够更好看出一些东西。
说完要做的两件事，王安平从书包里拿出一份资料放在桌子上。
然后说道：“好，关于新公司安排，我写了一个详细计划书，里面有部分内容得改，其中有几个比较重要的点可以确定。”
“首先是公司全新规章制度，俗话说不以规矩，不能成方圆，之前出很多问题，就是没有完善的内容，让一些人钻了空子，具体内容黄哥你再看看有没有需要增加和修改。”
黄新海拿着资料，最前面几页就是规章制度。
关于内容，是王安平结合自己在饮料厂的经历，和从后世看到的信息整合起来。
可能会有不符合的东西，让他再把把关。
“内容比较多，我拿回去看看，争取明天给你答复。”
王安平答应下来。
接着说：“第二个是关于部门设置，原来的部门我发现有很多功能重叠，导致工作冗乱，影响效率，同样得进行改变，比如说后续会设置生产部，财务部，销售部等等。”
他清楚的知道，新海饮料厂之所以倒闭，不是某一个原因导致。
是多个问题重叠在一起，才导致逐渐走向没落。
要想解决，不能光看表面。
如果按照原先的继续正常开工，根本原因没得到解决，一开始还好，可能不明显，随着时间推移，问题会再次暴露。
所以必须要从根源上解决。
第1个就是关于公司规章制度和各个部门的安排，必不可少。
完善后，各个部门间各司其职，以维持整个公司的正常运转。
黄新海拿着计划书向后翻了几页，看到关于公司部门的内容。
每个部门王安平专门有在后面标注主要职责。
虽然不是很全面，但已经能够覆盖该部门百分之90以上的工作内容。
“老弟，我是服你了，本来以为是个粗略的规划，没想到竟然会如此详细，其中有接近一半的内容之前根本没有考虑过，要是一开始能有这样一份计划书，说不定还能再坚持下去。”
黄新海对手上的东西确实很认同。
不过更多是认为王安平家里提供了帮助，不然光靠他自己，怎么可能在短时间内做出这样一份东西来。
当然话没有说出来，因为对于工厂来说是好事。
王安平自然不知道他的想法，就算是知道了也不会反驳。
“黄哥，东西你还是拿回去看一看，有意见尽管提，三个臭皮匠顶个诸葛亮，光靠我一个人，说不定有遗漏的地方，正好查漏补缺，尽可能完善。”
“我一定尽力，除这些外，还有没有其他要交代的事。”
“暂时先这样吧，今天是周四，下午还有课不方便去工厂，明天上午我会来厂里一趟，通知大家过来，都看看后再说下一步。”
关于初期怎么安排，王安平暂时只想到这么多。
在他看来，距离正式复工还有一段时间。
估摸着最快得半个月左右。
招聘员工的同时，还要确定生产原料，饮料包装等等一系列问题。
最主要一点，现在工厂暂时没有可生产的饮料。
得等到曲杰带领团队按照提供的配方进行调配，以确定最终比例才能生产。
半个月时间都是快的。
具体还得看研发部分。
王安平倒是有信心，至少配方不会和成品有较大差距。
不然要花费更多时间才行。
“知道了，等会儿回去我就让人通知，工资我会让财务核对好，明天一同发放。”
资金已经到达公司账户，合计300万。
首期是按照最低要求给的，主要是得留点钱在身上应急。
另外王安平还有其他一点想法，可能需要大量资金才可以。
对此黄新海倒没有意见，账户上能有钱就行。
第13章 初次见面
“老王，刚开学几天经常不见人影儿，忙啥呢。”
“想做点小生意，最近在做准备工作。”王安平随口回答。
孟伟用审视的目光看了他两眼。
有些怀疑说道：“确定是做小生意，而不是瞒着我们偷偷见女生去了？”
“怎么可能。”王安平立马否决。“她又不是我们学校的，刚开学比较忙，等有空了我肯定会过去。”
“不是啊，你小子玩真的。”
“难道还有假吗？”
听到这话，孟伟作出一副痛心疾首的模样。
“平时开玩笑就算了，没想到你真要抛弃我们，重色轻友啊。”
王安平笑了笑说：“行了老大，有事快说，有屁快放，我还不知道你，肯定是有其他事情。”
话音刚落，刚才还演戏的孟伟，脸色立马恢复正常。
接着一副嬉皮笑脸的模样。
“看来还是瞒不过你，前两天买彩票我还真中20块，买东西不分给你了。”
王安平一听，不由得翻了个白眼。
“你还真是幼稚，我连前两天买的东西都没吃完。”
“那不一样，那些零食是你买的，这些是我买的。”
宿舍里，几人没事儿就喜欢开玩笑，偶尔还非常幼稚。
原先王安平大概率会接着配合，然而是重生回来的，心理年龄早就过了，实在是配合不起来。
两人正说着，身后的余浩开口道：“老王，你真准备做生意？”
“当然是真的。”